荣辱之大分，安危利害之常体：先义而后利者荣，先利而后义者辱；荣者常通，辱者常穷；通者常制人，穷者常制于人，是荣辱之大分也。

为深化锐融人对企业文化的理解，树立正确的荣辱观，打造更加强大的锐融团队，经公司研究决定，2016年6月23日17:00,亦庄办公区大会议室，由人力行政部组织、各部门积极参与的“八荣八耻”大会顺利召开。

会议由总经办梁总主持，梁总首先对此次会议召开的目的进行了陈述，清晰而有力地传达了“八荣八耻”的重要性，同时为各位宣讲代表送上了祝福，期望通过此次宣讲，将“八荣八耻”真正落到实处。

会上，各部门宣讲代表依次陈述了部门八荣八耻的深刻内涵，从部门实际角度出发，对部门的所坚持、所反对、所倡议、所抵制进行了详细而深刻的解读。

这是一个相互交流的现场，也是一个相互较量的舞台，各位评委经过激烈的思想斗争决出了最终的前三名，名次无关内容、无关表现，每一个部门都有着自己的行事标准，敢于解读已经是一种胜利，敢于担当已经头顶皇冠!

宣讲结束后，由锐融科技CEO闵总总结发言，闵总高度赞扬了各部门所感所述，同时对公司层面的“八荣八耻”进行了深刻总结，希望此次文化之旅只是一个开始，更重要的是将我们的想法付诸于实践，真正的将“八荣八耻”应用于生活和工作，用积极的态度面对困难，用一颗责任之心挑起重担，也许短时间内没有显著收益，但终将收获人心、收获成长、收获幸福！